<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>RECRUTEMENT CONSEIL</title><link>http://drhconseil.canalblog.com/</link><description>ce blog est d&#xe9;di&#xe9; aux professionnels en recherche de comp&#xe9;tences en ressources humaines, recrutements, formations, accompagnements personnalis&#xe9;, et aux candidats en recherche de poste.</description><language>fr</language><lastBuildDate>Sun, 05 Jul 2009 02:57:37 GMT</lastBuildDate><generator>CanalBlog - http://www.canalblog.com</generator><item><title>PRESENTATION</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/27/6350185.html</link><category>1 - ACCUEIL</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/27/6350185.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6350185/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/27/6350185.html</guid><description>&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;Faire appel &#xe0; un professionnel des RH, c’est mettre ainsi tous les atouts de votre c&#xf4;t&#xe9; pour le succ&#xe8;s de vos recrutements et de vos projets en ressources humaines.&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;Actuellement consultante ind&#xe9;pendante, sp&#xe9;cialis&#xe9;e :&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;1- Pour les entreprises :&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;le recrutement de personnel,&lt;br /&gt;l&apos;audit, &lt;br /&gt;l&apos;accompagnement &lt;br /&gt;les formations personnalis&#xe9;es,&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;2- Pour les particuliers :&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;Aide solide et efficace pour la pr&#xe9;paration de vos entretiens de recrutements&lt;br /&gt;Aide &#xe0; la pr&#xe9;paration de votre CV personnalis&#xe9;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;Je suis &#xe0; votre &#xe9;coute pour toute &#xe9;tude concernant ces activit&#xe9;s au sein de votre entreprise ( voir ci-dessous quelques exemples de mes r&#xe9;alisations)&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;N’h&#xe9;sitez pas &#xe0; me contacter !&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;arial, helvetica, sans-serif&quot; size=&quot;1&quot;&gt;vbvconseil @ orange.fr &lt;br /&gt;Conseil, souplesse et r&#xe9;activit&#xe9; pour votre satisfaction&lt;/font&gt;.&lt;/p&gt;</description><pubDate>Thu, 27 Sep 2007 14:34:00 GMT</pubDate></item><item><title>Bienvenue</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111441.html</link><category>1 - ACCUEIL</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111441.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111441/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111441.html</guid><description>&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Verdana&quot; color=&quot;#cc3300&quot; size=&quot;1&quot; style=&quot;FONT-SIZE: 10pt;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Profiter de notre expertise c&apos;est, avant tout :&lt;/strong&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font face=&quot;Verdana&quot; style=&quot;FONT-SIZE: 10pt;&quot;&gt;Recourir &#xe0; une structure de proximit&#xe9; &#xe0; taille humaine, qui connait les particularit&#xe9;s des bassins d&apos;emploi dans lesquels vous &#xe9;voluez.&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font face=&quot;Verdana&quot; style=&quot;FONT-SIZE: 10pt;&quot;&gt;B&#xe9;n&#xe9;ficier du soutien et de l&apos;exp&#xe9;rience d&apos;une &#xe9;quipe comp&#xe9;tente et performante.&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font face=&quot;Verdana&quot; style=&quot;FONT-SIZE: 10pt;&quot;&gt;Mettre ainsi tous les atouts de votre c&#xf4;t&#xe9; pour le succ&#xe8;s de vos recrutements et de vos projets en ressources humaines.&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;font face=&quot;Verdana&quot; color=&quot;#990000&quot; size=&quot;2&quot;&gt;Conseil, souplesse et r&#xe9;activit&#xe9;&lt;br /&gt;pour votre satisfaction&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;img height=&quot;113&quot; alt=&quot;3d_abstrait_0005&quot; src=&quot;http://storage.canalblog.com/37/15/350453/16746457_p.jpg&quot; width=&quot;150&quot; border=&quot;0&quot; style=&quot;FLOAT: left; MARGIN: 0px 5px 5px 0px;&quot; /&gt;&lt;/p&gt;&lt;hr /&gt;&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot; size=&quot;4&quot;&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/8___prestations/index.html&quot;&gt;Nos prestations&lt;/a&gt;&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;Un directeur commercial pour une st&#xe9; informatique, un DAF pour une multinationale d&apos;&#xe9;dition,&lt;br /&gt;le secr&#xe9;taire g&#xe9;n&#xe9;ral d&apos;un &#xe9;tablissement financier, un office-manager d&apos;une soci&#xe9;t&#xe9; de service, des ing&#xe9;nieurs commerciaux viennent d&apos;&#xea;tre recrut&#xe9;s par notre cabinet.&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;Mettez tous les atouts de votre c&#xf4;t&#xe9; pour vos &lt;/font&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/recrutement/index.html&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;recrutements&lt;/font&gt;&lt;/a&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;&amp;nbsp;&lt;/font&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;Optimisez vos &lt;/font&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/recrutement/index.html&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;ressources&lt;/font&gt;&lt;/a&gt; humaines&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;Accompagnez vos forces de vente, votre service RH par une &lt;/font&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/accompagnement/index.html&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;m&#xe9;thode exclusive&lt;/font&gt;&lt;/a&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt; &lt;/font&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;Acc&#xe9;dez en confiance &#xe0; notre programme de&lt;/font&gt; &lt;/font&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/formations/index.html&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;formations&lt;/font&gt;&lt;/a&gt; &lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;personnalis&#xe9;es&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot; size=&quot;2&quot;&gt;Recruteurs : &lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/3___entreprises/index.html&quot;&gt;confiez-nous vos missions&lt;/a&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;p&gt;&lt;font color=&quot;#990000&quot;&gt;D&#xe9;couvrez nos &lt;/font&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/prestations_en_cours/index.html&quot;&gt;prestations en cours&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/2___candidatures/index.html&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;Candidatures&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/3___entreprises/index.html&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;Entreprises&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/4___deontologie/index.html&quot;&gt;D&#xe9;ontologie&lt;/a&gt;&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;&lt;a href=&quot;http://drhconseil.canalblog.com/archives/5___la_presse_en_parle/index.html&quot;&gt;La presse en parle&lt;/a&gt;&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;&lt;a href=&quot;http://http//drhconseil.canalblog.com/archives/6___qui_suis_je__/index.html&quot;&gt;Qui suis-je ?&lt;/a&gt;&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;font size=&quot;4&quot;&gt;Audit&lt;/font&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: left;&quot;&gt;&lt;font size=&quot;2&quot;&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p style=&quot;text-align: center;&quot;&gt;&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 12:57:00 GMT</pubDate></item><item><title>Prestations</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111646.html</link><category>8 - PRESTATIONS</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111646.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111646/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111646.html</guid><description>&lt;p&gt;Icic prestations texte&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:36:00 GMT</pubDate></item><item><title>Audit</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6114529.html</link><category>Audit</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6114529.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6114529/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6114529.html</guid><description>&lt;p&gt;Texte audit&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:35:00 GMT</pubDate></item><item><title>Accompagnement</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111792.html</link><category>Accompagnement</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111792.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111792/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111792.html</guid><description>&lt;p&gt;Ici accompagnement&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:34:00 GMT</pubDate></item><item><title>Formations</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111663.html</link><category>Formations</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111663.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111663/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111663.html</guid><description>&lt;p&gt;Ici texte formations&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:23:05 GMT</pubDate></item><item><title>Recrutement</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111570.html</link><category>Recrutement</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111570.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111570/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111570.html</guid><description>&lt;p&gt; ici texte&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:13:00 GMT</pubDate></item><item><title>Nos prestations en cours</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111827.html</link><category>Prestations en cours</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111827.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111827/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/05/6111827.html</guid><description>&lt;p&gt;Ici texte prestations en cours&lt;/p&gt;</description><pubDate>Wed, 05 Sep 2007 11:12:00 GMT</pubDate></item><item><title>D&#xe9;ontologie</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/04/6111507.html</link><category>4 - DEONTOLOGIE</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/04/6111507.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111507/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/04/6111507.html</guid><description>&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;Nous sommes particuli&#xe8;rement sensibles &#xe0; l&apos;&#xe9;thique attach&#xe9;e &#xe0; notre profession. Nous entendons l&apos;exercer dans le respect le plus strict des droits fondamentaux de la personne humaine et garantir, &#xe0; nos candidats et &#xe0; nos clients, un service professionnel et personnalis&#xe9; au travers des engagements suivants :&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/font&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous n&apos;acceptons les missions que si elles entrent dans le champ de nos comp&#xe9;tences et si elles n&apos;entra&#xee;nent pas notre soci&#xe9;t&#xe9; dans un conflit d&apos;int&#xe9;r&#xea;t.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Chaque mission fait l&apos;objet d&apos;entretiens entre le consultant et le client, donnant lieu &#xe0; la r&#xe9;daction d&apos;un contrat reprenant le descriptif de la mission, le profil recherch&#xe9;, la ou (les) m&#xe9;thode(s) utilis&#xe9;e(s) ainsi que le planning et les conditions d&apos;intervention.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous sommes soumis au secret professionnel : l&apos;identit&#xe9; du client et toutes les informations confidentielles le concernant ne sont divulgu&#xe9;es qu&apos;avec son autorisation expresse.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous n&apos;adressons aucun dossier de candidature et, de fa&#xe7;on plus g&#xe9;n&#xe9;rale, ne communiquons aucune information confidentielle ou nominative concernant les candidats sans leur accord pr&#xe9;alable.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Notre activit&#xe9; est une activit&#xe9; de conseil : nous veillons &#xe0; accompagner et &#xe0; tenir inform&#xe9;s le client et les candidats &#xe0; tous les stades de la mission.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;En tant qu&apos;employeur et conseil en recrutement, nous veillons au respect des principes d&apos;&#xe9;galit&#xe9; des chances et de non-discrimination &#xe0; l&apos;embauche pour chacune des missions qui nous sont confi&#xe9;es.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous respectons les dispositions l&#xe9;gales et r&#xe9;glementaires li&#xe9;es &#xe0; notre profession ainsi que les prescriptions de la CNIL en mati&#xe8;re de traitement des donn&#xe9;es personnelles des candidats. &lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Chaque candidature, qu&apos;elle soit spontan&#xe9;e ou en r&#xe9;ponse &#xe0; une annonce, est &#xe9;tudi&#xe9;e par un consultant sp&#xe9;cialis&#xe9; et fait l&apos;objet d&apos;un retour syst&#xe9;matique.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous ne sollicitons jamais les candidats que nous avons recrut&#xe9;s pour leur proposer de nouvelles opportunit&#xe9;s professionnelles.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;MsoNormal&quot; style=&quot;MARGIN: 0cm 30pt 11.25pt 27.75pt;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;FONT-SIZE: 9.5pt; COLOR: black;&quot;&gt;&lt;font face=&quot;Times New Roman&quot;&gt;Nous suivons l&apos;int&#xe9;gration des candidats recrut&#xe9;s par nos clients afin de garantir les conditions de leur r&#xe9;ussite.&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;/font&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;</description><pubDate>Tue, 04 Sep 2007 11:05:00 GMT</pubDate></item><item><title>Qui suis-je ?</title><dc:creator>recrutement</dc:creator><link>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/03/6111889.html</link><category>6 - QUI SUIS-JE ?</category><comments>http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/03/6111889.html#comments</comments><wfw:commentRss>http://drhconseil.canalblog.com/feeds/rss/comments/post/6111889/</wfw:commentRss><guid isPermaLink="true">http://drhconseil.canalblog.com/archives/2007/09/03/6111889.html</guid><description>&lt;p&gt;Ic texte qui suis-je&lt;/p&gt;</description><pubDate>Mon, 03 Sep 2007 11:46:00 GMT</pubDate></item></channel></rss>